Gemeinsam die Zukunft gestalten

Wir sind ...

... ein seit über 25 Jahren stabil wachsendes, inhabergeführtes und unabhängiges IT Systemhaus. Projektbezogene Softwareentwicklung, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Liveschaltung beim Kunden, gehört genauso zu unseren Stärken wie die Beratung unter fachlichen, technischen und prozessrelevanten Aspekten. Führende, namhafte Unternehmen aus den Branchen Telekommunikation, Automobilindustrie, Gesundheitswesen und Finanzwirtschaft sowie Non-Profit-Organisationen schätzen unsere Expertise und unsere innovativen Lösungen.

Freuen Sie sich auf ...

... technisch spannende Aufgabenstellungen in einer fördernden und fordernden Umgebung, geprägt von Teamgeist sowie offener Zusammenarbeit über alle unsere Projektteams hinweg. Bei F&F finden Sie hohe Kompetenz in etablierten Technologien genauso wie den innovativen Geist moderner Entwicklungsmethoden. Egal ob Java EE6 oder Microsoft .NET 4, ob GWT oder WPF, ob Android oder iOS: Unsere Teams kennen die für unsere Kunden passende und effektivste Technologie. Dabei nutzen wir die Stärken klassischer Projektmanagementmethoden genauso wie die Flexibilität, die wir z.B. mit SCRUM in der Anwendung agiler Methoden schätzen. Von unserem Know-how in der Testautomatisierung profitieren wir in Kundenprojekten genauso wie bei der internen Qualitätssicherung.
Da die meisten unserer Projekte inhouse entwickelt und betreut werden können, bietet Ihnen unser Standort in München einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit günstiger Verkehrsanbindung. Effektiv strukturiert, flexibel und dynamisch, gut organisiert - das sind die Grundpfeiler, die unseren Mitarbeitern ein hochprofessionelles Arbeiten ermöglichen.

Für uns selbstverständlich ...

Fair Company Logo... sind positive Rahmenbedingungen, zu denen moderne, ergonomisch angepasste Arbeitsplätze genauso zählen wie die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung (Home Office als Option) oder Voll- und Teilzeitarbeitsmodelle. Etablierte Prozesse sowie ein gelebtes Kompetenz- und Entwicklungsmodell garantieren die individuelle Betreuung und Gestaltung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Zu einer leistungs- und marktgerechten Gehaltsstruktur gehören für uns auch attraktive Sozialleistungen.
Wir sind Teilnehmer der Initiative »Fair Company«, deren 5 Regeln für uns selbstverständlich sind.

Der Mensch steht im Mittelpunkt ...

... unseres sehr guten und familiären Betriebsklimas. Die Wertschätzung und der Respekt für jeden Einzelnen sowie für die Balance zwischen beruflicher Entwicklung und Privatleben zeichnen uns in der Zusammenarbeit aus. Wir bieten Ihnen eine partnerschaftliche Atmosphäre, die von teambasierter, offener Kommunikation geprägt ist. Neben dem fachlichen Austausch in Form von Mittagsveranstaltungen und Architekturworkshops hat bei F&F auch das informelle Miteinander einen hohen Stellenwert. Wir treffen uns beim Kickern, Salat- und Pastatag, dem Betriebsausflug, der Mitarbeiter-Wiesn und der Weihnachtsfeier. Nicht zuletzt schweißen uns gemeinsame Unternehmungen wie private Skitage und Fahrradausflüge zusammen. Kleine Pausen im Arbeitsalltag werden gerne mit freien Getränken, Obst und »Nervennahrung« versüßt.

Sie sind ...

... ein Mensch, der seine Expertise gezielt und engagiert einsetzen und erweitern möchte. Für Sie sind Kommunikation, Kreativität und Teamarbeit keine leeren Schlagworte. Der Kontakt zu »Ihrem« Kunden ist für Sie ebenso wichtig wie für uns. Sie möchten mit uns zusammen erfolgreich sein und die Zukunft von F&F mitgestalten, zum Beispiel als:

Wir bilden aus-Logo

Last but not least: Wir bilden aus ...

Im September 2011 haben gleich 2 Azubis ihr Berufsleben bei F&F begonnen, eine zukünftige »Kauffrau für Bürokommunikation« und ein zukünftiger »Fachinformatiker Systemintegration«.

Ansprechpartnerin

Frau Greta Schneider
+49 89 51727-0
E-Mail:

Kommen Sie ins Team. Sprechen Sie mit uns — noch heute!

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